为贯彻“提升财政公共服务能力和水平”目标要求，茨营镇财政所以 “三抓三提”为切入点，紧紧围绕各级工作要求，着力打造一支信念坚定、依法理财、敢于担当、清正廉洁的高素质财政干部队伍，以实际行动推动茨营财政事业健康发展，彰显财政新作为。

  抓思想固根本，锤炼内功提素质

学有标杆明方向。财政所始终把思想政治工作放在首位，充分利用财政所办公会及日常空闲时间，深入学习党的二十大精神，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，努力练好内功、提高修养、增强本领，打牢茁壮成长的思想根基。

干有标准重实效。将“作风革命、效能革命”融入建设队伍、服务群众的实践中，积极开展批评与自我批评，工作作风进一步转变，办事效率显著提升。

行有标尺严规矩。定期开展财政所廉政教育和法治教育，把制度约束力和教育感染力有机结合，严禁利用工作之便“吃拿卡要”、收受礼金，着力打造忠诚干净担当的财政集体，营造风清气正劲足的干事氛围。

  抓实干求实绩，改革创新提效能

凝心聚力谋发展。克服收支矛盾，把“保工资、保运转、保基本民生”作为财政工作中的重中之重来抓，切实兜牢“三保”底线。严格落实过“紧日子”要求，严控一般性支出和“三公”经费支出，厉行节约，确保集中财力办大事，发挥了财政部门为党委政府当家理财、服务保障的作用。

提质增效谋改革。深入探索预算管理新路径，逐步引入事前绩效评估，从源头防范资金损失浪费，将绩效与预算安排相挂钩，增强绩效约束力，实现预算绩效管理制度化、规范化、标准化、常态化。预算执行一体化工作成效凸显，成功运行国库集中支付电子化模式，实现资金类型、支付环节、预算单位和代理银行的电子化全覆盖，节约运行成本、提高运行效能。

规范管理防风险。不断完善茨营镇资金支出管理制度，积极参与镇级重大工程、项目的招投标、实施和验收工作，加强项目事前、事中、事后监管，逐步建立预警高效、反馈迅速、纠偏及时、控制有力的资金监管模式；扎实开展内部和外部监督检查，及时开展自检自查工作，边查边改、以查促改，形成整改长效机制，使基层财政财务管理水平持续提升。

抓规矩转作风，求真务实提形象

制度执行不走样。以创建标准化财政所为契机，修订完善内部规章制度，建立内部风险控制制度、效能责任追究实施办法等工作制度，严格落实首问责任制、限时办结制，完善各项规章制度，确保了财政工作始终在制度约束下运行。把加强党风廉政和作风建设作为推进事业发展的根本保障，签订年度党风廉政和作风建设责任书，将相关工作和财政业务工作同部署、同推进、同检查，严格遵守中央八项规定，确保财政资金和财政干部“双安全”。

服务群众不含糊。严格规范工作人员日常言行举止，对所有服务对象一律热情接待，笑脸相迎，文明用语，做到一声亲切问候，一个明确答复，工作忙与闲一样热情，生人熟人一样关心，批评表扬一样接受，业务多少一样服务，领导在否一样自觉，让群众感受到了“以人为本”的服务理念。

务实担当不马虎。积极深入挂钩村委会开展走访调查活动，主动为村委会分析村情民情、想办法出点子，协助村委会完成各项中心工作。倡导精益求精的“工匠精神”，用更细致的工作态度，更专业的工作方式，有力地推进了全镇巩固拓展脱贫攻坚成果、推动乡村振兴、改善民生等实事项目发展，树立财政队伍新形象。